资料简介
购乐员工培训
——新员工行为培训资料(一)公司品牌
性质 • 民营
• 独资
注册 • 注册资金
• 2000万元
规模 • 40家连锁超市
• 5000余名员工
购乐新员工培训系列经营与管理
遵循“高品位、低价格、优服务”的经营原则
“便民、利民、为民”的服务特色
质优、价廉的商品
高素质、爱岗敬业、有能力的优秀干部
注重着装、仪容、言谈和举止等行为规范的优秀
员工
购乐新员工培训系列(一)着装
着装应整洁、大方,颜色力求稳重,不得有破洞或补
丁,纽扣须扣好,不应有掉扣。不得卷起裤脚,不得
挽起衣袖(施工、维修、搬运时可除外)。
门店员工上班必须空工装。非因工作需要,不得在门
店、办公场所以外着工装。
工服应经常洗换,保持其表面清洁、平整。
上班时必须佩带胸卡。胸卡应端正地佩带在左胸羊,
正面向外,不许有遮盖,保持卡面清洁。非因工作需
要,不得在门在店、办公场所以外佩带胸卡。
购乐新员工培训系列(二)仪容
注意讲究个人卫生。头发应修剪、梳理整齐,保
持干净,禁止梳奇异发型 。
员工指甲应修剪整齐,保持清洁,不得留长指甲,
不准涂有色指甲油(化装柜员工因工作需要可除
外)。食品柜、生鲜熟食区、快餐厅员工不得涂指
甲油,上班时间不得喷香水、戴首饰。
上班前不吃葱、蒜等异味食物,不喝含酒精的饮
料,保证口腔清洁,不可使用气味太强的香水。
女员工提倡上班化淡妆,不得浓妆艳抹。
购乐新员工培训系列(三)言谈
接人待物时应注意保持微笑,讲普通话。
接待顾客及来方人员应主动打招呼,做到友好、
真诚,给其留下良好的第一印象。
与顾客、同事交谈时应全神贯注、用心倾听。谈
话时声音要亲切、清晰,音量应控制在能使对方
听清即可。
提倡文明用语,接接待顾客和来访的客人时要用
敬语。
购乐新员工培训系列(四)举止
工作时应保持良好的仪态和精神面貌。
坐姿应上身端正,双腿并拢,腿不可抖动,手不
可托肋,不可叉腿盘腿,不可脱鞋,不得坐在工
作台上,不得将腿搭在工作台、座椅扶手上。
站立时应做到:收腹、挺胸、双肩放平、两眼平
视前方、双手自然下垂或放在背后。
接待顾客或在公众场合咳嗽、打喷嚏时应转向无
人处,并在转身时说“对不起”,打哈欠时应用
手遮住嘴巴。
购乐新员工培训系列谢谢大家!
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